Notfall- und Krisenmanager (m/w/d) in der Unternehmenssicherheit

Stellenzweck

• Beratung der Verantwortlichen zum Krisenmanagement 
• Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung des Krisenmanagementsystems
• Erarbeitung und Fortschreibung eines Krisenhandbuchs
• Analyse der bestehenden Notfall- und Krisenmanagementprozesse und Ableitung von Optimierungspotentialen
• Schulung und Training der Krisenstabsmitglieder sowie Konzeption und Durchführung von Übungen und Simulationen zur Überprüfung der Reaktionsfähigkeit
• Verwaltung der Krisenstabsorganisation
• Weiterentwicklung, Administration und Schulung der Alarmierungs- und Inzidentsoftware
• Enge Zusammenarbeit, Schnittstelle und gegenseitige Vertretung mit dem Notfallmanagement

Das sollten Sie mitbringen

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Risiko- und Sicherheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
• Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit, bei der Wissen zu den Themen Notfall- und Krisenmanagement, Risikobewertung und Sicherheitsmanagement erworben wurde sowie praktische Erfahrung im Projektmanagement und bei der Meilensteinplanung
• Gute MS Office Kenntnisse
• Ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten und Organisation, gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit 
• Eine analytische Vorgehensweise und strukturiertes Suchen nach pragmatischen und unternehmerischen Lösungen 
• Zielorientierung, strategisches und wirtschaftliches Handeln werden ebenso vorausgesetzt wie Durchsetzungsvermögen; komplexe Sachverhalte können zielgruppengerecht und pragmatisch vermittelt werden
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift